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Ressources humaines
À quoi ressembleront les futurs bulletins de paie ?
Le 02/05/2024
par Le Monde des Artisans
Dans le cadre de son plan de simplification administrative, Bercy s'apprête à réformer en profondeur les bulletins de paie. Afin d'améliorer leur lisibilité pour les salariés, ils passeront de 55 à 15 lignes.
Réflexion
Olivia Grégoire lance un groupe de travail sur l'échec dans l'entrepreneuriat
Le 29/04/2024
par Cécile Vicini
Objectifs : changer la perception de l'échec dans la société et aider les entrepreneurs en difficulté à rebondir.
À l'approche du mercredi 1ᵉʳ mai, plusieurs ajustements importants entrent en vigueur dans différents domaines, allant des incitations à la rénovation énergétique aux obligations fiscales et aux droits civiques. Tour d’horizon.
Financement
Taxe d'apprentissage 2023 : une compensation pour les établissements lésés
Le 26/04/2024
par Samira Hamiche
Organisée via la plateforme SOLTéA, la campagne 2023 de collecte de la taxe d’apprentissage est arrivée à son terme en début d'année. Sur les 466,5 millions d'euros réunis, 132,5 millions d’euros restent à répartir. A titre exceptionnel, cette somme va être affectée aux établissements qui n’ont pas recueilli un montant au moins équivalent à celui perçu pour l’année 2022. Voici comment ils en seront informés…
Loi Pacte II
Bruno Le Maire présente un plan pour débarrasser les chefs d’entreprise de "la paperasse"
Le 26/04/2024
par Julie Clessienne
Le ministre de l'Économie Bruno Le Maire a présenté ce mercredi 24 avril en conseil des ministres 50 mesures visant à soulager les chefs d’entreprise en limitant "la paperasse". Ce plan est le fruit d'un travail entamé en novembre et repose sur les résultats d’une grande consultation publique et d’un rapport parlementaire. Suppression des formulaires Cerfa, adoption des "tests PME", simplification du bulletin de paye… Voici ce qu’il faut en retenir.
Dialogue social
L'U2P et les syndicats s'accordent sur le CETU et la reconversion professionnelle
Le 24/04/2024
par Samira Hamiche
Initiées par l'U2P, les nouvelles négociations avec les syndicats de salariés au sujet du CETU, de la reconversion professionnelle et du coût de l'inaptitude ont abouti à deux accords, mardi 23 avril. Objectifs : favoriser l'accès à l'emploi, répondre aux besoins en compétences des petites entreprises et faciliter la réorientation professionnelle des salariés.
Si les entreprises artisanales et commerces de proximité ont "sauvé les meubles" l'an dernier, les perspectives pour 2024 restent plus qu'incertaines. Dévoilé le 23 avril, le bilan de L'Observatoire de la petite entreprise FCGA / Banque Populaire fait ainsi état d'un panorama en demi-teinte.
À la faveur d’un plan de licenciement, Camille Robin s’oriente vers l’entrepreneuriat au printemps 2022. Sensible à la cause de l’adaptabilité des logements, convaincu de la nécessité de « faire du préventif plutôt que du palliatif », le plâtrier-plaquiste a rapidement vu l’intérêt de la marque Handibat®.
Étude
Défaillances d'entreprises : des perspectives préoccupantes jusqu'en 2025
Le 22/04/2024
par Samira Hamiche
Le dernier rapport de BPCE L’Observatoire tire la sonnette d'alarme. Les défaillances d'entreprises ont en effet atteint des niveaux inquiétants au premier trimestre 2024. Avec 16.801 entreprises défaillantes, (+15% par rapport à l'avant-crise) et plus de 59.000 entreprises en défaut au cours des douze derniers mois, les chiffres révèlent une détérioration significative de la santé économique des entreprises.