A l'issue de sept séances de négociation, les organisations syndicales de l'artisanat sont parvenues le 8 juin dernier à un accord visant à adapter les commissions paritaires régionales interprofessionnelles de l'artisanat (CPRIA) au nouveau cadre législatif et territorial.

Créée au début de l’année à l’initiative de la Société MOF, la SnMAF a pour vocation d’accompagner les meilleurs apprentis de France sur plusieurs terrains : préparation du concours MOF, formation, ou encore communication.

Organisées à Lille du 23 au 25 mai, les 22es Rencontres des chambres de métiers et de l'artisanat de France et d'Allemagne ont abouti à un renforcement de la coopération franco-allemande, matérialisée par une feuille de route pour les trois prochaines années. Cet accord bilatéral sera transmis prochainement aux gouvernements français et allemand.

Quels avantages présentent ces boutiques éphémères pour les artisans ? Jean Exner, directeur du service économique de la CMA de la Haute-Vienne, nous livre son point de vue.

Près de 200 apprentis ont été reçus au Sénat le 13 avril dernier dans le cadre des 16es Rencontres sénatoriales de l’apprentissage. Objectifs : entretenir le dialogue avec les élus de la Chambre haute et discuter des perspectives pour les centres d’apprentissage à l’heure du numérique.

Les médaillés d'or du concours Un des Meilleurs Apprentis de France ont reçu leur distinction le 20 avril dernier, dans le Grand Amphithéâtre de la Sorbonne, à Paris.

Le célèbre romancier s’est engagé dans un partenariat entre une association et l’Urma* du Nord - Pas-de-Calais. Il croit en l’apprentissage comme vecteur d’emploi pour les jeunes et admire la force de conviction de ceux qui ont choisi l’artisanat.

Le gouvernement lance une campagne nationale de sensibilisation contre les discriminations, destinée tant aux employeurs qu'au grand public.

Les artisans inscrits au répertoire des métiers et leur(s) collaborateur(s) bénéficient de cette carte professionnelle, synonyme de travail bien fait. Elle donne aussi accès à un programme d'avantages personnels.

Un décret du 4 janvier 2016 précise les informations qui doivent être communiquées aux salariés en cas de vente de l’entreprise.